为进一步深入推进清廉东城区建设工作，东城区纪工委监察工委结合实际，引导辖区内各学校同频共振，认真落实“清廉学校建设”工作部署，坚持党建引领，将“清廉学校”建设工作与学校中心工作融会贯通，着力打造“党风清正、政风清明、校风清朗、教风清淳、学风清新”的良好氛围，为清廉许昌建设增辉添彩。

一、党建引领，让清廉之责上肩。

不断提高政治站位。把“清廉学校”建设作为落实全面从严治党的重要体现，要求各学校成立清廉建设领导小组，由党支部书记、校长担任组长。按照节点召开“清廉学校”建设部署会、“清廉学校”建设推进会、党风廉政建设工作会议等，制定清廉学校创建工作实施方案和台账，明确和细化班子成员的职责范围和“一岗双责”的具体任务，纵深推进“清廉学校”建设。着力完善制度建设。以“清廉学校”创建为契机，督促推动各学校修订完善校内《“三重一大”事项决策制度》《考勤制度》《文明奖发放办法》《项目合同管理制度》等制度，严格落实各类公开公示制度，推行阳光财务、阳光人事、阳光招生、阳光基建、阳光采购、阳光服务工程，加强校内外监督。通过各项廉政制度，把权力关进制度的笼子，为预防腐败提供制度保证。

二、廉洁从教，让清廉向阳而生。

加强师德监督管理。健全教师师德师风建设长效机制，完善师德师风考核机制，制定师德师风负面清单，将“收受学生及家长礼品礼金”“有偿补课”等行为明确列入“一票否决”范围。通过教代会、少代会、家委会、家长接待日等途径，充分发挥教职工、家长、学生和社会的监督作用，增加学校管理的透明度，畅通群众反映问题渠道。开展师德教育培训。严格落实新时代教师职业行为“十项准则”，按照要求召开以案促改警示教育大会，组织全体教职工认真学习教育部《中小学教师违反职业道德行为处理办法》《严禁教师违规收受学生及家长礼品礼金等行为的规定》等有关规章制度。精细梳理岗位廉政风险点，每学期组织全体教师签订《师德师风责任书》《廉洁从教承诺书》《严禁教师参与或变相参与校外培训机构授课承诺书》。不定时举办“奋进新征程 志做大先生”等主题师德演讲、师德师风座谈交流会、“最美教师”选树等活动，充分发挥宣传引导以及标兵带头作用，纵深推进师德师风建设。

三、文化创建，让清廉内涵入心。

拓展宣传阵地。结合各校园环境建设实际，指导有条件的学校打造清风亭、廉政文化长廊以及清廉故事角等场所，教学楼廊道增设廉洁三字经文化版面，教室上墙社会主义核心价值观，校园内开辟社会主义核心价值观校园版阐述，打造以人为镜文化园，全方位强化宣传，营造氛围，使廉政教育入脑入心。开设创建专栏。在各学校微信公众号增设“清廉学校”创建专栏，推出“汉字里的廉洁文化”“习近平总书记用典？廉政篇”“古诗词里的清廉”等栏目，学校红领巾广播站定期播出“清廉故事我来讲”，不断用廉洁文化滋润师生心田。开展清廉专题活动。通过举行“弘扬诚信美德 争做诚信少年”“清廉校园 你我共建”等主题升旗仪式；举办清廉主题线上书画展、“廉意润童心”手抄报展、“清廉颂”诵读活动、“清廉润童心”文艺展演活动；组织学生到许昌市中级人民法院参观未成年人法治教育基地，开展模拟“竞选学生干部行贿案例”“校园欺凌案例”等活动，培养师生“敬廉崇洁”的道德情操。组织社团学生绘制“红领巾心向党”系列绘本、“学习二十大 争做好队员”红色绘本，开展清廉剪纸文化活动，启迪学生的清廉意识，助其扣好人生第一粒扣子。

下一步，东城区纪工委监察工委与各学校将以永远在路上的韧劲，坚持干在实处、久久为功，推动师生携手并进，努力打造师生清雅、风清气正的“清廉学校”，为清廉许昌建设工作作出应有的贡献。